上海疫情防控,企业不能以停工停产为由辞退员工? 〖壹〗、疫情防控导致的停工停产不符合法定辞退条件：虽然停工停产属于经营情况重大变化，但此类变化是暂时性的，劳动合同仅在停工期间无法履行，复工复产后仍可继...
